Employment Contract: Legal Principles, Drafting, and Interpretation / Najlacnejšie knihy
Employment Contract: Legal Principles, Drafting, and Interpretation

Kód: 04477791

Employment Contract: Legal Principles, Drafting, and Interpretation

Autor Brodie

"The Employment Contract: Legal Principles, Drafting, and Interpretation" provides a detailed analysis of the content of the employment contract. It explains the way in which the general principles of contract law operate in respe ... celý popis

312.51


Skladom u dodávateľa
Odosielame za 14 - 18 dní
Pridať medzi želanie

Mohlo by sa vám tiež páčiť

Darujte túto knihu ešte dnes
  1. Objednajte knihu a vyberte Zaslať ako darček.
  2. Obratom obdržíte darovací poukaz na knihu, ktorý môžete ihneď odovzdať obdarovanému.
  3. Knihu zašleme na adresu obdarovaného, o nič sa nestaráte.

Viac informácií

Viac informácií o knihe Employment Contract: Legal Principles, Drafting, and Interpretation

Nákupom získate 771 bodov

Anotácia knihy

"The Employment Contract: Legal Principles, Drafting, and Interpretation" provides a detailed analysis of the content of the employment contract. It explains the way in which the general principles of contract law operate in respect of the employment contract, discusses the significance of implied terms in interpreting the employment contract, and includes guidance on the drafting of effective employment contracts. Offering a balance between a reliable guide to the current law and an analysis of how the employment contract might develop, the book will be of equal interest to the practitioner and the academic.

Parametre knihy

Zaradenie knihy Knihy po anglicky Law Laws of Specific jurisdictions Employment & labour law

312.51

Obľúbené z iného súdka



Osobný odber Bratislava a 2642 dalších

Copyright ©2008-24 najlacnejsie-knihy.sk Všetky práva vyhradenéSúkromieCookies


Môj účet: Prihlásiť sa
Všetky knihy sveta na jednom mieste. Navyše za skvelé ceny.

Nákupný košík ( prázdny )

Vyzdvihnutie v Zásielkovni
zadarmo nad 59,99 €.

Nachádzate sa: